Noot bij ECLI:CE:ECHR:2011:0912JUD002895506 - vrijheid van meningsuiting en vakbondsvrijheid Dylan Griffiths Arbeidsrecht Annotatie publicatiedatum: 01-01-2012 Nieuwsbrief van vakbond met aanstootgevende teksten en karikatuur aanleiding voor ontslag. Oordeel nationale rechter dat werknemers de grenzen van aanvaardbare kritiek in arbeidsrelaties hadden... lees meer
Noot bij ECLI:NL:GHAMS:2018:2488 - adviesrecht bij afspraken over vertrekregeling bestuurder Steven Sterk Arbeidsrecht Annotatie publicatiedatum: 12-10-2018 De Ondernemingskamer (OK) achtte in de Eneco-zaak het OR adviesrecht ex. art. 30 WOR van toepassing in een situatie waarin een bestuurder met wederzijds goedvinden uit dienst trad. Deze... lees meer
Noot bij ECLI:NL:RBAMS:2017:9104 - geen voldragen ontslaggrond voor opzegging statutair bestuurder Steven Sterk Arbeidsrecht Annotatie publicatiedatum: 12-10-2018 In een gepubliceerde uitspraak van de Rechtbank Amsterdam werd de hoogste billijke vergoeding in een bestuurderszaak – en de op één na hoogste billijke vergoeding ooit – toegekend: EUR 217.000.... lees meer
Noot bij ECLI:NL:RBAMS:2017:9104 - ontslag statutair bestuurder Steven Sterk Arbeidsrecht Annotatie publicatiedatum: 06-05-2018 Ontslag statutair bestuurder. Het ontslagbesluit kan niet achteraf worden onderbouwd met nieuwe gronden. Niet in ontslagbesluit genoemde ontslaggronden blijven bij beoordeling buiten beschouwing. lees meer
Noot bij ECLI:NL:RBROT:2020:3000 - aansprakelijkheid werkgever voor burn-out werknemer Jimke Eyck Arbeidsrecht, Aansprakelijkheidsrecht Annotatie publicatiedatum: 05-10-2020 Werknemers die uitvallen als gevolg van een burn-out stellen zich nogal eens op het standpunt dat de burn-out is veroorzaakt door het werk. In de besproken uitspraak wordt de werkgever daarvoor... lees meer