Is wettelijke regulering de oorzaak van de groei van flexibel werk in Nederland? Evert Verhulp, Paul de Beer Arbeidsrecht Artikel publicatiedatum: 19-09-2017 In deze bijdrage gaan de auteurs na wat de effecten van wetgeving op de arbeidsmarkt zijn. Er wordt veel gesproken over de herziening van het ontslagrecht om werkgevers te stimuleren meer... lees meer
Noot bij ECLI:NL:HR:2017:364 - concurrentiebeding, relatiebeding en schriftelijkheidseis: een rocky road voor de werkgever Saskia Peters Arbeidsrecht Annotatie publicatiedatum: 24-09-2018 Een ondernemende belastingadviseur ontsnapte ternauwernood aan een relatiebeding met zijn oude werkgever. De Hoge Raad greep het geschil aan om in algemene zin iets te zeggen over het... lees meer
Noot bij ECLI:NL:RBLIM:2019:3331 - kan een werkgever verplicht worden een zieke werknemer te ontslaan? Erica Wits Arbeidsrecht Annotatie publicatiedatum: 05-06-2019 Er werd en wordt veel geprocedeerd over slapende dienstverbanden, waarbij langdurig arbeidsongeschikte werknemers hun eigen ontslag proberen af te dwingen. Zij worden door hun werkgevers fictief... lees meer