De curator en het adviesrecht van de ondernemingsraad Willem Bouwens Arbeidsrecht Artikel publicatiedatum: 11-11-2016 In mei 2016 oordeelde de Ondernemingskamer van het Hof Amsterdam [1] [2] dat bij een doorstart van een onderneming na faillissement de curator geen advies hoeft te vragen aan de ondernemingsraad... lees meer
Het Albron-arrest: lees maar, er staat niet wat er staat Willem Bouwens, Arjen Witteveen Arbeidsrecht Artikel publicatiedatum: 11-03-2011 [1]In de recente uitspraak van het Hof van Justitie in de zaak Albron/FNV & John Roest[2] geeft het Hof van Justitie antwoord op de vraag of de binnen het concern permanent gedetacheerde... lees meer
Noot bij ECLI:EU:C:2014:2463 - is ontslag wegens vetzucht verboden? Willemijn Roozendaal Arbeidsrecht Annotatie publicatiedatum: 09-02-2015 Ontslag – Reden – Zwaarlijvigheid van de werknemer – Algemeen beginsel van non-discriminatie op grond van zwaarlijvigheid – Gelijke behandeling in arbeid en beroep – Verbod van discriminatie op... lees meer
Noot bij ECLI:EU:C:2017:914 - verjaring van vakantieaanspraken in geval van schijnzelfstandigheid Willemijn Roozendaal Arbeidsrecht Annotatie publicatiedatum: 24-09-2018 Een Brit die als zelfstandige werkte voor een kozijnenmaker heeft alsnog recht op dertien jaar vakantiegeld. Dat heeft het Hof van Justitie van de Europese Unie beslist. Daarmee staat de deur,... lees meer
Noot bij ECLI:NL:HR:2018:484 - transitievergoeding bij ontslag op staande voet Willem Bouwens Arbeidsrecht Annotatie publicatiedatum: 29-09-2018 Recht op transitievergoeding bij ontslag op staande voet (onverwijlde opzegging om een dringende reden). Dringende reden bij ontbreken van ernstige verwijtbaarheid. lees meer