Noot bij ECLI:NL:HR:2019:1734 - meewerken werkgever aan beëindiging slapend dienstverband Ruben Houweling Arbeidsrecht Annotatie publicatiedatum: 13-11-2019 De Hoge Raad heeft antwoord gegeven op prejudiciële vragen over de toelaatbaarheid van ‘slapende dienstverbanden’. De Hoge Raad oordeelt in lijn met het advies van de advocaat-generaal. Sinds er... lees meer
Noot bij ECLI:NL:HR:2017:689 - richtlijnconforme interpretatie van het belemmeringsverbod van artikel 9a Waadi: alle vragen beantwoord? Ruben Houweling Arbeidsrecht Annotatie publicatiedatum: 22-10-2018 Wanneer een werknemer in dienst wil treden van een organisatie waar hij al werkzaam was op basis van terbeschikkingstelling, kan hij daarin niet worden belemmerd door een concurrentiebeding. Dat... lees meer
Noot bij ECLI:NL:HR:2018:484 - transitievergoeding bij ontslag op staande voet Willem Bouwens Arbeidsrecht Annotatie publicatiedatum: 29-09-2018 Recht op transitievergoeding bij ontslag op staande voet (onverwijlde opzegging om een dringende reden). Dringende reden bij ontbreken van ernstige verwijtbaarheid. lees meer