Blijf van mijn merk af, lullo! Corstiaan Kan Auteursrecht Annotatie publicatiedatum: 11-01-2022 Het lanceren van een ‘ongeautoriseerde’ Jiskefet – encyclopedie was voor de auteurs niet een geheel onlogische vervolgstap nadat zij eerder – met succes - de ‘Koot & Bie encyclopedie’ (2020)... lees meer
Portretgebruik in biografieën: aanbod ‘redelijke vergoeding’ als standaard? Corstiaan Kan Artikel publicatiedatum: 03-09-2020 Beschouwing bij Mavic/Karakter (Gerechtshof Amsterdam, 8 oktober 2019, ECLI:NL:GHAMS:2019:3614) en Interclarion/Xander Uitgevers (tussenvonnis: Rechtbank Amsterdam 19 december 2018,... lees meer
De insider melding onder de Verordening Marktmisbruik met betrekking tot afgeleide en verbonden financiële instrumenten Soeradj Ramsanjhal, Jeevan Sahtie Artikel publicatiedatum: 12-07-2019 Artikel 19 van de Verordening Marktmisbruik betreft de meldplicht van transacties door personen met leidinggevende verantwoordelijkheid en nauw verbonden personen aan de AFM. Het gaat hier om de... lees meer
Veilig opgroeien in een wereld vol algoritmes. De bijzondere bescherming van kinderen onder art. 22 Algemene verordening gegevensbescherming Simone van der Hof, Thijs Hannema Artikel publicatiedatum: 31-12-2018 Hoewel het recht om niet te worden onderworpen aan geautomatiseerde besluitvorming (art. 22 AVG) geen nieuw recht voor betrokkenen betreft, wordt er in de tekst en overwegingen van de AVG wel... lees meer
Noot bij ECLI:NL:RBROT:2018:4534 - ontbinding arbeidsovereenkomst Evert Verhulp Arbeidsrecht Annotatie publicatiedatum: 21-07-2018 Ontbinding. Eerdere arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd, die door werkneemster is opgezegd, telt niet mee voor opzegtermijn en transitievergoeding. (uitspraak (nog) niet op Rechtspraak.nl... lees meer
Noot bij ECLI:NL:GHDHA:2017:3237 - ontslag op staande voet Evert Verhulp Arbeidsrecht Annotatie publicatiedatum: 03-03-2018 Ontslag op staande voet te zware maatregel, Geen herstel, maar billijke vergoeding, gedeeltelijk bestaande uit achterstallig loon lees meer
Platformwerkers verdienen meer! Evert Verhulp Arbeidsrecht Artikel publicatiedatum: 17-01-2018 Veel platforms presenteren zich uitdrukkelijk als een soort digitaal prikbord waar de vraag en aanbod van diensten wordt gematched. Ze doen er alles aan om te voorkomen dat ze als werkgever... lees meer
Noot bij ECLI:NL:HR:2016:2356 (STiPP/Care4Care) en ECLI:NL:HR:2016:2757 - is er sprake van arbeidsovereenkomst(en)? Evert Verhulp Arbeidsrecht Annotatie publicatiedatum: 20-10-2017 Al geruime tijd is discussie gaande over de vraag of de allocatiefunctie een voorwaarde is om te kunnen spreken van een uitzendovereenkomst. De Hoge Raad heeft nu duidelijkheid verschaft: de... lees meer
Is wettelijke regulering de oorzaak van de groei van flexibel werk in Nederland? Evert Verhulp, Paul de Beer Arbeidsrecht Artikel publicatiedatum: 19-09-2017 In deze bijdrage gaan de auteurs na wat de effecten van wetgeving op de arbeidsmarkt zijn. Er wordt veel gesproken over de herziening van het ontslagrecht om werkgevers te stimuleren meer... lees meer
Noot bij ECLI:NL:GHARL:2017:4675 - werkgever verplicht tot betalen loon tot ontslagdatum? Evert Verhulp Arbeidsrecht Annotatie publicatiedatum: 04-09-2017 Ontslag op staande voet in hoger beroep alsnog rechtsgeldig geacht, Werkgever niet verplicht tot betalen loon tot aan ontslagdatum. lees meer