De verwijzende rechter Vanessa Mak, Elaine Mak, Chantal Mak Artikel publicatiedatum: 23-06-2017 Lagere rechters lijken vaker via een prejudiciële procedure bij de Europese rechter een oplossing na te streven die in de nationale rechtsorde buiten hun macht ligt, bijvoorbeeld omdat staande... lees meer
Is wettelijke regulering de oorzaak van de groei van flexibel werk in Nederland? Evert Verhulp, Paul de Beer Arbeidsrecht Artikel publicatiedatum: 19-09-2017 In deze bijdrage gaan de auteurs na wat de effecten van wetgeving op de arbeidsmarkt zijn. Er wordt veel gesproken over de herziening van het ontslagrecht om werkgevers te stimuleren meer... lees meer
Noot bij ECLI:EU:C:2010:426 - speelruimte sociale partners op mededingingsrechtelijk gebied Klara Boonstra Arbeidsrecht, Sociaal zekerheidsrecht Annotatie publicatiedatum: 01-09-2018 De omvang van de ‘Albany-uitzondering'; de speelruimte van de sociale partners op mededingingsrechtelijk gebied lees meer
Noot bij ECLI:EU:C:2013:235 - werkingssfeer raamovereenkomst inzake arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd Klara Boonstra Annotatie publicatiedatum: 05-11-2013 Uitzendkrachten kunnen worden uitgesloten van de beschermende werking van Richtlijn 1999/70/EG – Raamovereenkomst EVV, UNICE en CEEP inzake arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd. lees meer
Noot bij ECLI:EU:C:2013:551 - law shopping Klara Boonstra Arbeidsrecht Annotatie publicatiedatum: 02-07-2014 EVO/Rome I beoogt law shopping te voorkomen, maar niet om cherry picking te bevorderen. lees meer
Noot bij ECLI:EU:C:2013:711 - minimumloonbegrip in de Detacheringsrichtlijn Klara Boonstra Arbeidsrecht Annotatie publicatiedatum: 05-02-2014 Het Europese Hof van Justitie definieert minimumloonbegrip in de Detacheringsrichtlijn, ook voor zuiver interne aangelegenheden. lees meer
Noot bij ECLI:NL:GHARL:2017:4675 - werkgever verplicht tot betalen loon tot ontslagdatum? Evert Verhulp Arbeidsrecht Annotatie publicatiedatum: 04-09-2017 Ontslag op staande voet in hoger beroep alsnog rechtsgeldig geacht, Werkgever niet verplicht tot betalen loon tot aan ontslagdatum. lees meer
Noot bij ECLI:NL:GHDHA:2017:3237 - ontslag op staande voet Evert Verhulp Arbeidsrecht Annotatie publicatiedatum: 03-03-2018 Ontslag op staande voet te zware maatregel, Geen herstel, maar billijke vergoeding, gedeeltelijk bestaande uit achterstallig loon lees meer
Noot bij ECLI:NL:GHSHE:2017:537 - proeftijdbeding Evert Verhulp Arbeidsrecht Annotatie publicatiedatum: 17-03-2017 Welke juridische grondslag is mogelijk voor een verzoek tot vergoeding wegens opzegging van een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd zonder tussentijds opzegbeding? lees meer
Noot bij ECLI:NL:HR:2014:830 - overgang van onderneming, overgang van werknemer? Evert Verhulp Arbeidsrecht Annotatie publicatiedatum: 23-05-2017 Overgang van onderneming in zin art. 7:662-7:666 BW; Richtlijn 77/187/EEG; maatstaf; strekking; ruime uitleg begrip ‘overdracht’ art. 1 lid 1 Richtlijn; economische eenheid; identiteit bedrijf of... lees meer